Sich auf Auswahlprüfungen vorzubereiten kann sehr empfehlenswert sein. Der berufspsychologische Dienst gibt Einblicke, welche Arten von Aufgaben/Tests in Auswahlprüfungen vorkommen können. Psychologische Tests werden zumeist von großen Unternehmen und Behörden zur Bewerberauswahl eingesetzt. Vorgestellt werden können bspw. typische Testaufgaben, und es gibt Anregungen für das Verhalten in Testsituationen. Außerdem gibt es Antworten auf die Fragen, was daraus gefolgert werden kann, wenn nach einer Auswahlprüfung eine Zusage oder eine Absage kommt und wie sicher man überhaupt mit Tests feststellen kann, wer für eine Ausbil­dung geeignet ist. Zusätzlich gibt es Hinweise, wie sich die Chancen auf eine Ausbildungsstelle verbessern lassen und welche Hilfen die Berufsberatung anbietet. Interessierte Schülerinnen und Schüler, Eltern, aber auch Erwachsene auf der Suche nach Arbeit sind herzlich willkommen. Eine Anmeldung ist nicht erforderlich.